【加盟金・ロイヤリティ・研修費など全て0円!】業界唯一の上場企業!
月収300万円可能な高齢者向け配食サービス!!
まごころ弁当事業は、継続した営業により、安定的に売上が積み上がっていきます。
立ち上げ当初の売上は大きくありませんが、営業に費やした時間に比例して上昇します。
600品目以上、素材を活かしたクックチル方式の商品とスケールメリットを活かした価格競争力で、自信を持って営業に取り組めます。
★☆★3つの開業メリット★☆★
【安定収益】
今後20年間成長する、高齢者向け配食マーケット!受注生産によるロスの削減・当社が培ってきた、実践的な営業ノウハウをお伝えします。
【低コスト】
2等3等立地での出店による開業資金の圧縮!中古品を有効活用した出店コストの低減が可能!
【圧倒的な商品力】
管理栄養士との共同でメニュー開発に取り組んでいます。冷蔵食材主体のチェーン、高齢者向け配食フランチャイズ本部として自社工場を保有!
社会に必要とされているビジネスだから、地域密着のセールスで販路も広がる!
説明会は動画でご視聴いただけます。資料に記載のリンクからご視聴ください。
最後まで視聴してアンケートを送信したら、開業支援金として3,000円をお振込み致します!
PR動画
今まで30人以上が社内から FCオーナーとして独立しました。
FC本部は常に「そんなに良い事業なら何故自分でやらない?」という質問を受けていると思わなければいけません。
今まで社内から30人以上がFC加盟店として独立開業を選んだ事実から、どの配食 FC本部が本当に信頼に足るのかが見えてくると思っています。
1.【今後成長する、国内マーケット】
増える高齢者、削られる公的サービス、求められる民間配食サービス。
2.【受注生産によるロスの削減】
発注前に配達数が明確になっているため食材ロスがほとんど出ず、在庫を抱える必要もありません。
3.【実践的な営業ノウハウ】
社長自ら数年間にわたる店長経験、現場経験があり、サポートに入るSVも熟年の経験者が多数です。
1.【3つの0でスタートできる!】
初期費用0円&ロイヤリティ0円&雇用スタッフ0人
さらに、面接交通費も0円です!
2.【2等、3等立地での出店による開業資金の圧縮】
都会や街中での開業は不要で家賃・保証などの初期負担を徹底的に削減可能です。
3.【中古品を有効活用した出店コストの低減】
中古厨房、バイクのレンタル・リースなどの有効活用により初期投資を削減できます。
1.【管理栄養士との共同メニュー開発】
ご高齢者様の健康を考えたメニューを開発します。
2.【「冷凍食材主体」ではなく、「冷蔵食材主体」のチェーンです。】
チルド方式を採用し冷凍食材に比べ食感(特に野菜等)がまるで違います!
3.【自社工場を保有!】
現場経験と製造物流への継続投資を地道に続けています。
【増える高齢者~2035年には3人に1人が高齢者~】
総務省「人口推計」によると、我が国の総人口は2016年10月1日現在、65歳以上の高齢者人口は3,459万人で過去最高を記録し、総人口に於ける高齢化率は27.3%に上昇しました。
総人口が減少する中で高齢化率は上昇を続け、2035年には高齢化率が32.8%まで上昇を続け、人口の3人に1人が高齢者と推計されています。
【今、求められる民間配食サービス~市場拡大余地の大きい業界~】
在宅食(健康食・治療食宅配サービス)の市場規模については、年々成長しており、1998年度に168億円であった市場は、2022年度には1,500億まで拡大しております。
自治体のサービスは、従来のボランティアから業者委託へとシフトしているうえ、配食数自体も昼食のみから昼食+夕食の計2 食に、サービス日数も週に2~3 回から週に5~6回のサービスへと移行しつつあり、今後はより一層の市場拡大が見込まれています。
これに加え、今後高齢者の増加や、糖尿病患者や腎臓病患者、及びその予備軍の増加で食事療法を必要とする人々が増えていく事も市場拡大要因として考えられます。
店長経験者の社長・SVが立ち上げから安定食数に至るまで十分にサポート
◆SV自らの現場経験から経営支援
各店舗に担当のSVが付きます。
SVは全員が店長経験者!
現場経験豊富なSVがしっかりと店舗経営を自らの経験から支援します。
◆店舗準備時期からのサポート
物件探しのやり方から教える開業手続き、さらに営業先リスト作成や開業時の郵送DM作成など、営業面での準備作業サポート!
◆オープン前後、SVのサポートと共に作業が進められます。
オープン前後の5日間は担当SVが実際の店舗に朝から夕方まで入り、試食の作成や店舗内業務、営業ロープレ研修、営業同行サポートを行います。
開業したての不安もスッキリ解消できます!
◆継続的な指導
開業後も継続的に営業件数、営業内容、在庫管理方法、衛生チェック、
スタッフの採用方法など具体的な店舗運営手法を指導します。
◆チェーン全体での最新ノウハウ共有
「全国1,000店舗近くの現場で、日々生み出されている最新ノウハウ・事例」がいつでも手に入ります。
フランチャイズであることの最大の強みを生かせる環境が整っています!
【斎藤 昭彦オーナー】
3年前に工場が閉鎖し次の人生を考えた時、地域貢献ができる仕事がしたいと思いました。
22年間務めた半導体製造工場。
工場が閉鎖となり次のステップを考えた時、再就職して働く道よりも独立して生まれた町に貢献できる仕事がしたいと考えました。
私の町、宇部も高齢化が進み「どうすれば皆が暮らしやすくなるのか?」そんなことを考えながらヘルパー2級の資格を取得し、役所などで情報収集をしながら様々なビジネスを模索していました。
そんな時に見つけたのが高齢者向け配食サービスです。
宇部にはなかったビジネス。
「これなら地域にも貢献でき、ニーズがあるのではないか?」と思いました。
自ら調べ各社の説明を受けに行きました。
事業の仕組みもさることながら、自由度が高かったのがまごころ弁当。
そこで心はもう決まっていました。
【下田 康夫オーナー】
利益率が高い!そこが決め手で独立開業を果たしました。
人と接する仕事は長年行ってきましたが、営業職についてみて初めて自分の中に独立心が芽生えました。
「どの業界にしようか?」迷いの中で自分が譲れなかった条件は、自分の予算内の資金であること、そして利益率の高さです。
まごころ弁当を見つけた時に思ったのは、全くの未経験でもスタートできる点と利益率が高かったから。
「起業するからには損失を出したくない。」その思いが強かったですね。
調べてみたら丹波にもまごころ弁当があり、早速見学に行きました。
マーケット規模からみても福知山とほぼ同格。
「ここで成功できるなら。」と開業を決意しました。
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